SHARE
HomeBusinessWipro: Moonlighting શું છે ? જેના કારણે વિપ્રોમાં 300 લોકોએ નોકરી ગુમાવી...

Wipro: Moonlighting શું છે ? જેના કારણે વિપ્રોમાં 300 લોકોએ નોકરી ગુમાવી છે-India News Gujarat

Date:

Wipro: Moonlighting શું છે ? જેના કારણે વિપ્રોમાં 300 લોકોએ નોકરી ગુમાવી છે-India News Gujarat

  • Wipro: કંપનીએ Moonlightingના આરોપમાં આટલી મોટી કાર્યવાહી કરી છે.
  • વિપ્રોના ચેરમેન રિષદ પ્રેમજીએ તેને કંપની સાથે છેતરપિંડી ગણાવી છે.
  • ભારતની સૌથી મોટી આઈટી કંપનીઓમાંની એક વિપ્રોએ બુધવારે તેના 300 કર્મચારીઓને નોકરીમાંથી છુટ્ટા કર્યા છે.
  • વિપ્રો કંપનીએ મૂનલાઇટિંગના આરોપમાં આટલી મોટી કાર્યવાહી કરી છે.
  • Wiproના ચેરમેન રિષદ પ્રેમજીએ તેને કંપની સાથે છેતરપિંડી ગણાવી છે.
  • રિષદ પ્રેમજીએ જણાવ્યું હતું કે વિપ્રોના પેરોલ પર હોય ત્યારે મૂનલાઇટિંગ કરનારા કોઈપણ કર્મચારી માટે કંપનીમાં કોઈ સ્થાન નથી. આવી સ્થિતિમાં સવાલો સામે આવવા લાગ્યા છે કે આ Moonlightingની શું છે જેના કારણે લોકોની નોકરીઓ છીનવાઈ રહી છે.
  • વિપ્રોના વડા રિષદ પ્રેમજી તેની શરૂઆતથી જ મૂનલાઇટિંગના સખત ટીકાકાર રહ્યા છે.
  • આ વખતે ઓલ ઈન્ડિયા મેનેજમેન્ટ એસોસિએશનના એક કાર્યક્રમમાં તેમણે ટ્વીટ કરીને આ વિશે વાત કરી હતી.

ચાલો સમજીએ કે મૂનલાઇટિંગ શું છે.

  • મૂનલાઇટિંગની વ્યાખ્યા વિશે વાત કરીએ તો, તે એક અલગ પ્રકારનું કામ છે.
  • જ્યારે કોઈ કર્મચારી તેની નિશ્ચિત નોકરીમાં તેમજ અન્ય જગ્યાએ ગુપ્ત રીતે કામ કરે છે, ત્યારે તેને મૂનલાઇટિંગ કહેવામાં આવે છે.
  • સરળ ભાષામાં તમે તેને બીજી નોકરી પણ કહી શકો. મોટાભાગની કંપનીઓ તેને અનૈતિક માને છે.
  • આઇટી ઉદ્યોગમાં મૂનલાઇટિંગ ચર્ચાનો વિષય બની ગયો છે. કોવિડ-19 રોગચાળા દરમિયાન ઘરેથી કામ કરવું એ સામાન્ય ધોરણ બની ગયું છે, જેને કારણે બેવડી રોજગારી થઈ હોવાનું માનવામાં આવે છે.

ઇન્ફોસિસ પહેલા ચેતવણી આપે છે, બાદમાં એક્શન લે છે

  • આઇટી જાયન્ટ ઇન્ફોસિસે મૂનલાઇટિંગને ખોટું ગણાવ્યું હતું અને તેના કર્મચારીઓને તેનાથી દૂર રહેવા કહ્યું હતું.
  • જો તેઓ મૂનલાઇટિંગમાં જોવા મળે તો તેમને તેમની નોકરી ગુમાવવી પડી શકે છે.
  • તે જ સમયે, ટેક મહિન્દ્રાના સીઈઓ સીપી ગુરુનાનીએ આ અંગે પોતાની પ્રતિક્રિયા આપી અને કહ્યું કે આવી કોઈપણ વ્યવસ્થામાં તેમને કોઈ સમસ્યા નથી.
  • જો કોઈ કર્મચારી પોતાનું કામ પૂરું કર્યા પછી વધારાનું કામ કરીને પૈસા કમાવા માંગતો હોય તો તેને તે કરવાની છૂટ આપવી જોઈએ. તેને છેતરપિંડી ન કહી શકાય.

તમે પણ આ વાંચી શકો છો –

Sharemarket – ફેડના નિર્ણય પહેલા સેન્સેક્સ 152 પોઈન્ટ તૂટ્યો, નિફ્ટી 40 પોઈન્ટ તૂટ્યો

તમે પણ આ વાંચી શકો છો –

Stock Update : શેરબજારમાં ઘટાડા વચ્ચે આ શેર્સ સસ્તી કિંમતે ખરીદવાની મળી રહી છે તક

SHARE

Related stories

Latest stories